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ERP-centric的BPM有何不足?(下)

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李仰哲 2008/05/14 07:47:02 (前文)

功能複雜。由於ERP起初是設計給專業的事務人員使用,且功能實在眾多,加上由於龐大的資料量與資料複雜度,造成了操作複雜度超出一般可直覺化操作的範圍,因此對一般使用者的接受度向來不高。最明顯就是,雖然ERP本身就有相當強大與準確的各式報表,但幾乎沒有哪家企業的哪一層主管會自己進ERP看報表的(會計與資訊單位是異數),一般都是由助理或是會計、資訊單位來代勞。同理要一般主管進ERP系統進行各種查詢與審核也滿困難的。

這方面ERP廠商企圖透過web化或說portal化介面的方式來改善已有一段時日,但革命顯然尚未成功。這可說為了滿足發展歷程中各種特殊的需求而陸續加入的功能太多太龐大,一方面還沒抓到sweet point,一方面則是捨不得放棄既有功能,有點類似在i-phone面市前的各種高階手機:功能一支比一支強,對於真正懂得如何使用的人確實十分方便,但對於大多數人而言卻是太過複雜、難以使用而無法形成足夠使用誘因。

權限控管嚴格。再來則是ERP由於模組分工精細,資料龐大,各種的權限控管也因此複雜化。最傳統的控管方式就是一次登入一個模組,若要參考其他模組的資料就得跳出原模組後再重新進入新模組 (這可曾是國外EIP好一段時間的商機所在,透過EIP的portlet來一次access不同模組的資訊)。以流程的觀點來看所造成的不便就好比當你跟人以email聯絡時,得在第一個專用信箱發信,但當對方回信時卻是回到另一個第二信箱而你登入並於第二信箱回覆對方後,當對方再度回信卻又是回到另一個第三信箱於是你得登入並於第三信箱回覆…etc。不同的信箱(模組)專門負責收不同階段(status)的信件,而不是在單一信箱便可綜觀全局處理完所有的事。

以國外專業化分工的觀點,一個專業部門的操作人員應僅負責單一專業事務故只專門處理單一信箱(模組)的工作沒啥不便。但對於分工沒那麼細的企業而言,可能一人身兼幾個步驟,或是需具有跨部門視野的較高階主管而言,要追蹤流程綜觀全局就相當的不便。

此外如前所述ERP先天注重的是資訊流(Data flow、Information flow)的查驗與計算。業務流程(Business flow)上的決策行為、行動計畫等並非其關注的領域;而系統上的決策行為與行動計畫就又牽扯到國內、外管理思維的不同。國外尤其是美國、西歐等國,習慣自動化的管理思維,也就是將邏輯交給系統管,符合規定的就系統按照SOP(標準作業程序)進行,不合規定的就直接擋掉,也不用啥主管來參與審核或是擬定行動計畫了,因此也就不用啥人工簽核與主管參與了。主管負責的是更策略性、規劃性、決策性、領導性的工作而非批准假單、訂單、採購單這些事。

但在國內與東亞、南歐等地區則不是如此運作的。無法擺脫圖章文化是一個因素,還有就是對於「規則」的不信任,或是說思想比較「活」,不想被規則綁死。於是國外按規則來辦不敢接的單台灣硬是有辦法先接下後再想辦法獲利,這樣的彈性與經營模式也是台灣電子業成功的因素之ㄧ。

不過為了能保持彈性,許多事就無法用系統邏輯定死,只能以人工判斷的方式來執行。而這樣的管理思維差異也使得以【自動化】為起點發展之ERP的流程概念要應用到國內就顯得不太適合。(註)

客製化的困難以及後果

而當一家公司願意投入資源來改善以上情況,想要客製化時,先不管較難處理的後端流程邏輯,光以直覺上應該較單純的UI要客製也多比一般人預期的難。主要是各家ERP都有自己獨家的特化程式語言與上段提及的權限問題及各種相依資料之防呆查驗等,造成的相互影響往往遠比一開始所能預料到的複雜得多。而且更慘的是當ERP要升級時,這些客製部分往往不保證能正常運作。是以不少企業可都有著ERP升級比導入反花了更高成本的經驗。即便不談升級,當運行期間發生問題時,國外原廠往往是不支援的,不少原廠support網站可都明寫著(雖然字體都不大):只接受能在OOB安裝(Out of box即產品最初乾淨未經客製的安裝)上重現的問題,其他問題請按照顧問標準收費。

ERP-centric solution的問題

上述這些ERP的限制是目前企業在應用ERP時可能遇到的問題,而目前ERP相關國外領導廠商所提出的BPM解決方案卻偏重解決自家模組間的流程整合與彈性調整,也較偏向前述自動化的面向,這個發展也是順著國外【自動化】思維的需求所產生,對於企業文化不同的地區來說不合用。

除上述如使用者介面等缺點外,ERP憑藉其超重量級的壓倒性優勢地位,長久以來對其本身與外部系統間的整合方案一直不是十分熱衷(由傳統ERP廠商觀點來看,何必費力去整合外部系統呢?用功能相仿的自家XX模組來替代該外部系統不是更好更有利?是以才會不斷的擴充新模組新功能,期望能達到所謂的Total solution),因此與外部系統的整合是另一個目前由ERP廠商所提出的BPM解決方案上著墨較少的部份。這部分隨著SOA風潮吹入ERP領域或許可有相當的改善幅度,不過至少還得等一段時日便是。

最後要提的是,雖然理想中一個良好的獨立BPM系統(非ERP build-in BPM)可以:

•補強ERP所不涵蓋的業務流程與外部流程。
•以流程的觀點將所有事項集中在統一的使用者介面。
•以客製簡化的審核畫面來取代ERP過於複雜的操作頁面。
•跨越模組限制將所需資料一次一體呈現。

不過也有其主要限制如:

•無法違反ERP模組內的基本流程。比如ERP就是要先有訂單才能出貨,用了BPM也無法逼ERP先出貨了再補訂單。
•難以涵蓋所有ERP複雜的檢核規則。結果就是於外部系統產生的資料不見得能完全通過ERP的檢核成功匯入ERP。解法一是輸入畫面維持在ERP環境下輸入,待 ERP檢核通過,再將業務所需資訊傳給BPM進行業務流程。不然就是ERP廠商大發慈悲提供相對應的完整web service給外部系統先行套用相同規則檢核。

這兩點主要限制也是需要讓各位知道的,免得對於用BPM來改善ERP有著過多的期待。

註:

延續工業革命產線自動化的思維將管理也納入自動化的範圍理論上可將規範透明化、風險數據化並節省經理人的寶貴資源。不過資訊業最慘烈的案例當是SCM,由景氣上揚時紅極一時的市場寵兒到景氣下滑時被歸咎為造成庫存惡化人人喊打的元兇。系統做的也僅是依照預設的邏輯來產生預估並向上游與工廠自動下訂單。邏輯都是建立在一定的前提下的,當前提成立,自動化可節省不少事。但是一旦前提在不知不覺中變動,那自動化產出的成果就可能差距甚遠而造成巨大(庫存)損失了。

古人說:「盡信書不如無書」,套到現代或許也可說「盡信系統不如無系統」吧。連下西洋棋這般有固定規則可循的事都得動用超級電腦出面,還無法保證必勝不敗。變動更難以捉摸的企業治理,想以有限的資訊預算造出十全十美的資訊系統就顯得不切實際了。股票追求的是合理的本益比,資訊系統也是。十全十美的系統固然難求,但透過系統解決一些符合二八法則的例行事務與資料處理則還是綽綽有餘,也能展現相當效益。

超義科技專業服務處經理;歷任美商宏道科技、研華電子資訊部、惠鴻資訊。對於EIP、CRM、BPM等應用均有廣泛的應用與導入經驗。有任何意見或疑問,歡迎留言或以電子郵件與之聯絡。
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  • 2.airborne 於 2008/05/20 12:03 回應
  • 幾乎所有的enterpise software的共同假設與目標都是[建立標準作業程序SOP]
    何謂SOP?
    譬如去國外常笑老外為啥找零錢都不會用心算,得一個一個銅板數,笨死了.
    也就是國內近年導入的[建構式數學],
    這其實就是國外的一種SOP,
    雖然我們看來又笨又沒效率,
    但是再笨的人也能遵循這樣的程序作事而不容易犯錯.
    不過在以[聰明有彈性]的中國/台灣人眼中,
    這樣的作事程序就叫做"系統找我麻煩",
    所以自然會找出種種藉口來設法讓自己擺脫這樣的麻煩,
    似是而非的藉口累積多了,三人成虎,五人壯膽,七人結黨,
    基層員工都各找藉口不想用失敗率自然就高了.
  • 1.johnlins 於 2008/05/20 10:01 回應
  • ERP 是根據管理制度撰寫,導入ERP 還是要回歸企業管理文化的基本面。從最基本管理制度著手,成功率高。為什麼我們看到報導 ERP 導入失敗率達 50%以上,這應該是算保守了。

    ERP 已經有15年歷史,差不多很成熟了。每一家的模組參數也都很完整。問題是用戶不瞭解,又在軟體公司競爭下,先取得訂單優先,導致後來無法結案。

    我經常聽到 ERP 市場已經快飽和了,但是業界還有上百家以上的中型公司。針對200萬以上的客戶。其實200萬以下客戶還是一堆,只是習慣做專案,不願加強產品化,降低成本,讓更小的企業也能接受。你不做還是有人會捷足先登。

    BPM 是一種已經建立 ERP 系統的輔助工具,但前題還是 ERP 要能順利Work。


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